挽回社保损失,如何追回社保？

爱上那个路口 2023年04月29日 00:04 403 0

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【前言】挽回社保损失？如何追回社保？情感问题解答，找映森唤爱“挽回社保损失”的正文如下：

目录一览：

1、企业社保交错了不能要求退回，但可以更改。社保一般指社会保险。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

2、社保是无法退回来的，如果你是企业可以找前员工商议多交的社保；如果你是员工就静候企业的讯息。

3、这个是工作人员的失误造成的，如果经过协商，离职员工不肯退款的话，只有工作人员和单位承担了。

4、法律分析：企业社保交错了不能退，但是可以向当地的社保部门说明情况，要求更改。要求更改是要求劳动者提供社保交错的相关证据，社保部门会在受理之日起进行相应的审核，如果确实是交错的，可以更改的。退保比例一般都是70%左右。

5、公司失误多缴纳的社保能退吗法律分析：多给员工缴交一个月的社会保险基金，不能退回来，因为用人单位、人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心和银行三家都已经入账了，是退不回来的。

6、在税务局交社保时，由于工作人员误操作多交了六个月，这多交的钱如果数额较大，可以申请退还；如果数额不大，直接抵减后期应缴纳社保数额。

单位可能是按照更低基数给你缴费社保，你的退休已成定局，这是没法补救的办法，劳动法规定必须给职工缴费社保，但是没有规定缴费基数是多少。

退休后发现单位少交了社保金可以向当地人社局举报，并要求单位补缴社保费用。

企业不给员工缴纳，社保员工有三种解决方法：直接向劳动监察部门或社保机构举报。如果你是在职期间，公司不缴社保或社保缴纳不足，可以向社保机构和监察机构举报。辞职后再仲裁，要求单位进行经济补偿。仲裁诉讼至法院。

这种情况，你可以要求单位给你缴纳拖欠的社保，即补足没有缴纳社保的月份。这种补交，社保局是否可以补交，需要单位出面协调。如果补交不了或者单位不同意给你补交。

1、到社保经办窗口核对，多扣少扣，灵活处理，是以年为基数算的，按月扣的，累计计算。

2、参保人员个人账户中断是由企业原因造成的，无论其户籍是否在本市行政区域均由企业向参保地社保经办机构按“应缴未缴”提出书面申请补缴。

3、你交的是城乡居民养老保险，如果你第二年已经交完了，才发现比第一年金额少，你只能在下一个年度再提高档次，已经交过了，就不能再补缴了。

4、您好！个人养老保险扣款变少了原因其实很简单，就是原来一起扣的社保和医保，从今年开始分开扣了，而且因为首月没有同步扣，所以才出现扣费明显减少的情况。

在补交进行并办退休之后，你与部门的社保交费先从劳务纠纷成了债务纠纷，只有采用协商处理或者向法院起诉的方法处理。

那么你们可以互相作证，或者协同起来找原公司的责任人，希望经过商议的方式完成处理。找一次不行就需要找多次，追债这个东西既要合情合理，同时还需要自身勤劳，愿意放下脸面。

社保欠费补缴处理方法如下：向社保经办机构申请，补缴业务需先向社保经办机构申请，相关补缴政策建议向社保经办机构咨询。申请通过后进行扣款，申请通过后，税务部门将进行扣款。

如果你的单位拖欠了社保费，而职工要退休就需要由职工来垫付社保费，然后再由职工本人去追缴，你可以去法院起诉。

社保欠费，补缴可以通过支付宝中的市民中心服务进行社保欠费补缴费用处理。具体操作如下：通过支付宝缴纳打开支付宝打开支付宝，点击市民中喊腔心。点击社保进入市民中心页面，点击社保。

到了退休年龄可是医保还没有交够时间，可以一次性补缴。

1、我认为至少会亏5000左右，因为每月更低有100左右，四年累计的话估计到5000多了。

2、当然有影响了。养老金和每年缴费基数、累计缴费年限、每年当地社会平均工资、退休年龄有关。

3、这个你可以去社保部门交涉，争取把工龄找回来。长期差三年工龄补贴，算下来也是一笔不小的收入，何况是你本该得的，干嘛不争取呢。

4、养老保险少缴2年，以后退休就要补缴或延迟退休。每个月的退休金多少，这要看你缴费基数和缴纳养老金的年龄。一般高保的还有医保，大概2千2百元左右，医保未缴满年限，在养老金领取时扣缴或一次性补缴。

5、你好，社保的钱是不能提前提出来，必须达到退休年龄。如果在退休前提前挂掉，社保的钱就能可以拿出来。但是如果在退休后只领了一个月就挂了，那就抱歉了，钱就打水漂了。没钱缴纳社保就会被中断，但是过后要补上。

6、如果您已经到了退休年龄，但是社保还缺少4年，那么您可以向当地社保部门咨询是否有其他补缴社保的方法。至于之前的工伤赔偿，您需要根据当地的相关法律法规来判断是否可以申请赔偿。

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